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    • 违法解除劳动合同赔偿金如何计算？

      违法解除劳动合同赔偿金如何计算？一、计算方式：N*2N=劳动合同解除前12个月平均工资*应当支付的月数。应当支付的月数=在单位的工作年限每满一年计算一个月，六个月以上不满一年计算一... 查看详情 >>

      劳动关系相关查看567次违法解除劳动合同,违法解除劳动合同赔偿金,赔偿金计算方式2018-11-03 15:10

    • 上海高院关于“用人单位依法终止工伤职工劳动关系后相关待遇支付”的意见

      上海市高级人民法院关于适用《劳动合同法》若干问题的意见该意见第十五条规定了“用人单位依法终止工伤职工劳动关系后相关待遇支付”的意见。具体内容如下：第十五条，用人单位依法终止工伤职工... 查看详情 >>

      劳动关系相关查看683次劳动工伤,依法终止劳动关系,终止劳动关系工伤职工待遇2018-10-31 14:39

    • 上海高院关于劳动关系双方当事人未订立书面合同的处理意见

      上海市高级人民法院关于适用《劳动合同法》若干问题的意见该意见第二条规定了“劳动关系双方当事人未订立书面合同的处理”，这是上海法院在处理未订立书面劳动合同案件的司法口径。详细内容如下... 查看详情 >>

      劳动关系相关查看713次劳动合同,未签订劳动合同,双倍工资2018-10-31 14:25

    • 固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同的区别

      固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同的区别？根据《劳动合同法》第十三条　固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限... 查看详情 >>

      劳动关系相关查看1409次劳动合同,固定期限劳动合同与无固定期限劳动合同2018-10-30 09:17

    • 劳动关系和劳务关系如何区分？

      劳动关系和劳务关系如何区分？最高法院观点认为：劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员，劳动者在用人单位的管理下，提供由用人单位支付报酬的劳动而产生的权利义务关系。可以从以下几方面进... 查看详情 >>

      劳动关系相关查看418次劳动关系认定,劳务关系与劳动关系区分2018-10-30 09:11
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